Leitbild der Landi mittlerer Zürisee
Unsere Grundlagen
Die Landi mittlerer Zürisee ist eine Genossenschaft. Sie gehört ihren Mitgliedern. Alle Aktivitäten werden laufend den neuen Bedürfnissen der Mitglieder und Kunden angepasst.
Mitglieder
Die Mitglieder sind Träger der Landi mittlerer
Zürisee. Mitglied kann werden, wer eine Verbindung zur Landi mittlerer Zürisee
hat und in deren Wirtschaftsgebiet wohnt. Die Mitgliedschaft ist persönlich und
nicht übertragbar. Mitglieder zeichnen sich durch ihre Loyalität gegenüber der
Landi mittlerer Zürisee aus.
Wir fördern die wirtschaftlichen Beziehungen zu
unseren Mitgliedern, pflegen den aktiven Kontakt, und stärken so das Vertrauen
und den sozialen Zusammenhalt.
Auftrag
Wir sind überzeugt, dass trotz grossen
Strukturveränderungen eine aktive und attraktive Landwirtschaft in der Schweiz
eine Zukunft hat. Deshalb bleiben wir
unserem in den Statuten festgehaltenen Auftrag treu.
Wir setzen uns aktiv für das Dorf, die Region und das
Gewerbe ein und unterstützen Vereine, Sport und Kultur.
Damit wir unseren Hauptzweck möglichst leistungsfähig
erfüllen können, betreiben wir attraktive Geschäftsfelder, welche einen Gewinn
abwerfen und somit die langfristige Existenz sichern.
Verwaltung, Geschäftsleitung und Mitarbeiter
Verwaltung, Geschäftsleitung und alle Mitarbeiter
kennen die Ziele und Konzepte der Landi mittlerer Zürisee. Sie setzen diese mit
Engagement und Kompetenz um. Unsere Unternehmung schafft für die Mitarbeiter
ein vertrauensvolles und angenehmes Arbeitsklima. Das Personal hat Anspruch auf
eine leistungsgerechte Entlöhnung, auf soziale Sicherheit und sind selbst
überzeugte Kundinnen und Kunden der Landi mittlerer Zürisee. Wir eröffnen
unseren Mitarbeitenden berufliche Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten und
unterstützen die zielgerechte Aus- und Weiterbildung.
Die Verwaltung ist verantwortlich für die
strategische Führung, eine zeitgemässe Infrastruktur und das Controlling. Die
Geschäftsleitung ist verantwortlich für die Geschäftstätigkeit und der
Geschäftsführung.
Marktleistung
Der Kunde steht im Mittelpunkt unserer täglichen
Arbeitsbewältigung und wir verschaffen unseren Kundinnen und Kunden Einkaufs-
und Wohlfühlerlebnisse. Sämtliche Kundenbeziehungen sind auf eine langfristige
Zusammenarbeit ausgerichtet. Dieser Tatsache sind sich alle Mitarbeitenden
bewusst und stellen somit die Kundenbedürfnisse ins Zentrum ihres Handelns. Wir
wollen im Speziellen die Bevölkerung umfassend mit unseren Dienstleistungen
versorgen. Mit der Erzielung von starken Marktpositionen wollen wir unseren
Kunden laufend beste Qualität und Kompetenz zu fairen Preisen anbieten.
Mittel
Im Vergleich mit anderen Landi Genossenschaften
gehören wir in Bezug auf die Ertragslage klar zu den “Klassenbesten“.
Entsprechend ist es unser Ziel, beim jährlichen Rating der Landi Treuhand ein
“AAA“ zu erreichen. Somit setzen wir auf einen wirtschaftlichen Einsatz der
Mittel und legen gleichzeitig Wert auf eine gute Liquidität. Wir achten auf eine
angemessene Eigenfinanzierung und wollen ein Betriebsergebnis erwirtschaften,
welches mindestens die betriebsnotwendigen Abschreibungen ( inkl. Immobilien )
deckt. Wir tätigen notwendige Investitionen nach den Marktbedürfnissen, wobei
die Gelegenheit zu einer betriebswirtschaftlich sinnvollen, regionalen
Zusammenarbeit wahrzunehmen ist.
Auftritt
Wir sind ein attraktives Unternehmen. Wir werden in
der Öffentlichkeit als fair, kompetent und erfolgreich wahrgenommen. Wir wollen
den Markt im Wirtschaftsgebiet umfassend mitprägen.
Geschäftsprinzipien
Wir begeistern unsere Kunden und sichern damit
unseren wirtschaftlichen Erfolg. Wir pflegen eine partnerschaftliche Kultur. So
erbringen wir gemeinsam hervorragende Leistungen, entwickeln uns weiter und
erreichen persönliche Zufriedenheit. Unseren Mitbewerbern begegnen wir
entschlossen aber fair.